Фонд Росконгресс, социально ориентированный нефинансовый институт развития, с 2020 года реализует системную работу с молодёжью. Миссия Фонда — создание прочного фундамента для будущего России через комплексную поддержку будущих управленцев, специалистов, учёных и лидеров. Работа ведётся по ключевым направлениям: доступное образование, социальная инклюзия, профориентация и эффективное трудоустройство талантливых специалистов.
Особое внимание уделяется построению устойчивой экосистемы, которая помогает школьникам, студентам, молодым специалистам и лицам с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ) в выборе профессии и поиске работы. В условиях кадрового дефицита во многих отраслях эта деятельность становится особенно актуальной.
Карьерный старт: позиция оператора контакт-центра
Одна из доступных и востребованных стартовых возможностей в Фонде — работа оператором контакт-центра. Эта позиция позволяет совмещать трудовую деятельность с учебой, так как предполагает удалённую занятость и гибкий график. Оператор контакт-центра:
Работает с аудиторией в рамках ключевых деловых мероприятий Фонда.
Участвует в национальных проектах и социальных инициативах, таких как #МЫВМЕСТЕ, бесплатная горячая линия «Росмолодёжь объясняет», проект «Больше, чем путешествие» и других.
Получает уникальный опыт коммуникации и решения задач в социально значимой сфере.
Преимущества для молодых специалистов:
Гибкий график и удалённая работа — идеально для совмещения с учёбой.
Ценный опыт в крупном институте развития.
Развитие навыков коммуникации, работы в команде и клиентского сервиса.
Старт карьеры в социально ориентированной организации.
Приглашаем к сотрудничеству:
Федоровская Анна Сергеевна, руководитель отдела HR дирекции по работе с участниками Фонда Росконгресс,
тел.: +7 (931) 543 85 82, Email: anna.fedorovskaya@roscongress.org.
